东胜HRM人力资源管理系统
支持多种考核制度,如固定班次、弹性班次、轮班班次等,支持多班次打卡,满足不一样行业为考核的不一样需要。
东胜财务管理系统
财会软件不应只做基本的财会工作;它应能帮助结构:降低冗余记录,改善预算、预测和规划,实行全面且合理分类的费用管理。
东胜BPM工作流程审批系统
智能过程引擎,支持多个结构、多个汇报关系过程审批,智能匹配申请人岗位,精确定位过程走向,过程审批人可按职工、结构、岗位、角色等维度进行自定义,系统智能定位匹配,可设置节点查看权限。
东胜CRM客户管理系统
多渠道线索整合接入,统一清洗合并,扶植线索质量,构建行为画像,完整的线索生命周期精细划分,促使市场以及销售高效协作。
东胜OA协同办公系统
本程序以基础平台+拓展插件的形式存在,采用积木式结构,让各个模块可以根据客户必须一定进行按需选配、自由组合,以适宜林林总总定制化需求。
东胜KPI绩效考核系统
全面规范岗位职责、员工档案信息、岗位能力等级标准和职位说明书等基础管理,提升人力资源管理专业化和精细化。